公司召开2024年春季教师座谈会

在交流环节中，与会教师们踊跃发言，提出了许多宝贵的意见和建议。唐令超首先表达了对公司良好工作氛围和同事关系的肯定，同时建议公司适当加强年轻教师的培训，以提升整体的教学和科研水平。张兆亮针对咸宁校区员工管理问题提出了自己的看法，他建议公司应持续加强与员工的沟通，让员工做课堂的主人，提升课堂的活跃度。

大数据教研室的卢红霞则关注员工近期请病假问题，她建议公司应加强员工的体育锻炼，提升身体素质，减少因生病等原因造成的请假。

营销教研室的尤强和胡静则分别就咸宁校区课堂情况以及新专业教师素质等方面提出了自己的建议。他们希望公司能为承担新增专业《网络与新媒体》的老师提供学习培训的机会，帮助老师们提升对专业的认识。

在座谈会的最后，严良对本次座谈会进行总结。严良从论文指导和教学管理两个方面提出要求，希望老师们能严格要求员工，不断深化专业知识能力，提高论文指导水平，并注重课堂管理、提升教学质量。